因一则员工持股计划而饱受争议的董明珠，近日回应了外界质疑。

　　6月26日，格力电器在公司总部举行了一次路演活动，董事长董明珠与董秘邓晓博作为管理层出席了活动。

　　界面新闻获得的一份会议纪要显示，董明珠回应了关于“员工退休后才有股票支配权力”的问题。她表示，该员工持股计划是由董事会薪酬部门和投资部门共同决策，她提出让员工尽可能都参与进来，所以有近万人参与。持股解冻期不是两年，而是让其终身持有，是为了让员工跟随企业一起发展。但也有员工反对，觉得时间太长。

　　她还表示：“我不会明年退休，即使退休也不会卖股票。我要为公司长期发展负责。”

　　自2012年执掌格力以来，董明珠已连任三届“一把手”。2022年又将迎来管理层换届选举，如她成功连任董事长，则任期将延续至2025年。

　　在2019年连任成功后，她曾提出多项目标，包括6000亿元的营收目标、造芯片、多元化战略等。目前格力年营收1700多亿元，距离6000亿目标还很远，但她在路演会议上称“6000亿目标没有改变。”而造芯、多元化产业结构虽取得一定进展，但市场影响力有限。下一个任期，不知董明珠会将格力带往何处。

　　6月27日晚，格力电器发布的一则公告试图提升投资者信心。公告显示，公司拟将第二期回购的约1亿股股份进行用途调整，由原计划“将用于员工持股计划或者股权激励”变更为“注销以减少注册资本”。公司第二期回购股份共计1.01亿股，本次变更及注销后，公司总股本将由60.16亿股变更为59.14亿股。

　　今日开盘，格力股价应声上涨，截至发稿涨幅达到1.47%，目前报53元/股。

　　本周三(6月30日)，格力电器将举行2020年度股东大会，会上将审议员工持股计划等议案。有行业分析人士认为，格力此时发布该消息，有影响30日股东大会关于员工持股计划投票表决的用意。

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