上下联动，提升党建活力。围绕加强基层组织目标，创先争优活动形成了省市县三级联创联动的工作机制，创新实践进一步提升了基层党建活力。开展创建“电网先锋党支部”活动，充分发挥党组织的引领作用。推动队伍建设，提出领导多一分用心、多一分努力、多一分创新，党员作表率，员工精气神的队伍建设新理念。创新“劳模工作室”，带动各基层党组织的队伍建设，劳模工作室创建工作获得了中央领导的批示肯定，《人民日报》、中央电视台、《工人日报》等中央媒体也纷纷对浙江省电力公司的创建经验进行深入报道。

齐抓共管，提高党建活力。浙江省电力公司加强基础管理和思想政治工作，实现党工团齐头并进，探索并初步形成了“以强化培训提升业务水平，以比武成绩检验培训效果，以工作业绩体现队伍素质”为特色，集相同专业“业务培训、技术比武、岗位建功”于一体的“三位一体”竞赛模式。深化“电力青年突击队”与“青年文明号”创建活动，发挥青工作用，具有鲜明电力特色的“黄绿红真情链接”青年优质服务活动取得实效，并作为先进典型入选团中央主题实践活动百例选编。

潮起海天阔，扬帆正当时。在新的征途中，浙江省电力公司再一次迈着铿锵步伐坚定前行，不断向创建世界一流电网、国际一流企业目标迈进，以优异成绩迎接党的十八大召开。