无锡村田电子有限公司第二工厂

　　对于MLCC的污染物质排放，村田大力投资进行气体排放改造。野村慎治表示，村田工厂生产的污染气体会集中起来进行二次加热处理，确保不存在有害气体再排放到大气层，并于近期获得无锡政府颁发的环保奖。

    企业文化积淀 推动CS和ES发展
    一家企业之所以能在行业屹立多年，其浓厚的企业文化起着关键作用。村田自发展以来，将CS（创造并提供客户认可的价值）和ES（通过工作使每位员工都感受到自己的价值并不断成长）作为经营的价值观，不断提高客户满意度和员工价值。
    以无锡村田电子有限公司为例，公司重视以人为本，构筑和谐劳资关系，在不断提高员工满意度的同时，大力支持工会和党委工作，协助开展各类文体活动丰富员工的业余文化生活，组织形式多样的地域贡献活动、劳动竞赛活动，得到了社会、公司领导、员工的好评，先后获得了“全国文明单位”、“全国模范职工之家”等荣誉称号。
    在村田的EHS（Environment环境、Health职业健康、Safety安全）体验馆中，能够观察到，村田对于工厂环境严格要求的可以追溯到垃圾桶上放置盆栽的小细节，村田关注员工的身心健康以及规范安全操作，此外，还设有工会之家，丰富员工日常生活内容。

参观村田EHS体验馆

村田工会之家

　　村田创新智造园充分诠释了村田Innovatorin Electronics的品牌理念，以精湛的工艺技术，不断丰富和完善产品种类，在电子元器件领域做出卓越的创新与贡献。身处变化万千的电子行业，村田积极调整自身，进行业务领域拓展，不断强化竞争优势，保持市场竞争力。

　　总结：此次村田创新智造园一行，让笔者深刻感受到村田在无锡扎根二十五年的企业文化魅力，从独立研发原材料、产品开发到工艺流程开发，村田的成功之处都一览无余，相信未来村田的技术将为电子产品带来更多的可能和想象。

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