不过，富士康则很早就规划过以机器人实现无人化工厂的构想。郭台铭就提出“百万机器人计划”，预计到2014年至2015年期间能够实现每年100万台机器人的生产规模。到2016年则计划成为全球最大的智能化机器人生产基地，产值突破500亿元。

    如果富士康的机器人计划顺利实施，其机器人劳动力就已经几乎与眼下员工的工作量相当。因此在郭台铭考察时就已经有学者提出了新的课题—大批机器人上岗后，短期内将挤占人类岗位的现象不可避免。

    对此，郭台铭则有自己的想法，“富士康的年轻人将重新学习操控机器人软件、应用和维修，变为机器人的应用工程师和软件工程师，通过操作机器人的手和关节来完成生产。”他同时强调，未来在某些车间，机器人将扮演生产的“主角”，“把单调重复的工作交给机器人，这是中国制造业向世界发出的一个信号。”

    不过也有电子行业的人士指出，电子消费品制造不属于高危行业，而且更新换代快、单一型号产品生产周期短，因此至少在短期内完全由机器人生产并不一定划算。而且以机器人替代人工的大手笔也只有像富士康这种巨无霸企业才有实力实现。